据不完全统计，目前在中国的日本投资企业超过3万，在日企工作的员工已有200万左右。本书是一本为广大日企员工编写的日语实用教材，与现有各类教材相比，有如下特点：
1.针对性。专门针对日企员工，密切结合企业实际需求，兼顾了办公室和生产现场两方面的内容，是语言培训与现场实际需要结合的一种有效尝试。
2.实用性。以实用、适用、够用为基本原则，注重基础，偏重口语，以在企业中出现频率较高的基本句型和词汇为重点，并有意识地为一线员工提供必要的词汇量。
3．广泛性。在编写过程中广泛征求不同企业的日籍管理人员和员工两方面的意见，由大学资深日语教师、日籍高级管理人员及具有长年日企培训经验师资组成“三结合”的编写队伍。
本书30余万字。内容分为语音、句型、会话等三篇，共38课。会话内容包括打招呼、接电话、开晨会、面试、工资福利、5S、机械、仓库、赏罚、轮岗、忘年会等企业常见内容，适用对象包括初学者或有一定日语基础的员工。
书籍信息：日企员工日语读本
出版社：南京大学出版社
出版日期：2007年8月第1版
内容介绍：
改革开放以来，日本对中国投资增长很快，截止2005年底，日资企业已达3.5万家，员工有200万左右。
对日企员工而言，大多有学习日语的要求，不少日企鼓励员工参加日语培训，并为掌握日语的员工提供津贴。
目前国内外出版的日语教材不少，但针对日企员工的教材尚不多见，为此组织编写了日企员工日语读本，并申请了日本出版基金。参与本读本编写或审稿的不仅有丰富教学经验的资深的日语教师，更有来自日企第一线、熟悉日企特点及员工需求的日方管理干部。因此，日企员工日语读本具有针对性强、语言教学与现场实用有机结合的显著特点。注重基础，偏重口语，以日企工作交流中出现频率较高的基本句型、基本词汇作为重点内容，所以本读本是日企员工学习日语的极好教材，也值得希望进入日企的日语专业大学生参考。
日企员工日语读本约30万字，总共38课，分为语言、句型、会话三大篇（详见所附目录）。
日企员工日语读本 目录:
课前的言—— 与日语的初次接触
小贴士
第一篇 基础语音篇
第1课 假名和发音
第2课 特殊发音
第3课 词汇和词的分类
小贴士-字同意不同部分汉词的中日对照
第二篇 句型篇
第4课 わたしは李です
小贴士-怎样与日本人交换礼品
第5课 私たちの会社は大きいです
第6课 事務棟は右にあります
小贴士-公司里常用的30句短语
第7課 会社は午前八時半から始まります
小贴士-日常打招呼语
第8课 会社の近くに住んでいます
小贴士-说话怎样更柔和些
第9课 張さんは日本語が話せます
小贴士-日语中的外来语
第10课 会議室は広くて、明るいです
小贴士-日企应聘面试要点
第11课 この場合どうしたらいいですか
小贴士-怎样安慰你的同事
第12课 高橋さんは日本語を教えてくれました
小贴士-日企中怎样称呼人
第13课 電気を消すのを忘れないでください
小贴士-九.一八历史博物馆日文翻译错误
第三篇 会话篇
第14课 初対面
小贴士-职场礼仪
第15课 あいさつ
第16课 仕事
小贴士-访问日企的注意事项
第17课 電話
第18课 受付
小贴士-日文电子邮件文例
第19课 出退勤管理
小贴士-初入职场谈薪水有技巧
第20课 朝礼
小贴士-职场礼仪的距离意识
第21课 提案
小贴士-日语绕口令
第22课 報告
小贴士-禀议书的参考格式
第23课 現場管理
小贴士-日本企业重视现场管理
第24课 倉庫管理
第25课 機械
小贴士- TQM和7种工具
第26课 品質管理
小贴士-5S活动
第27课 「5S」について
小贴士-库存管理
第28课 運送
第29课 面接試験
小贴士-日企应聘时应注意的仪表形象
第30课 給料
小贴士-面试着装
第31课 福利厚生
小贴士-日企管理特点（一）
第32課 会社の規程
小贴士-日企管理特点（二）
第33课 職務
小贴士-日企管理特点（三）
第34课 賞罰
第35课 訴訟
小贴士-国际日本语能力测试
第36课 職場変更
小贴士-一句话可以判断日本语是不是地道
第37课 人事考課
小贴士-日企会议提纲例文
第38课 忘年会
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